Organic Growth Lead

Als Organic Growth Lead bij OAK help je opdrachtgevers uit diverse markten met online organische groei. Dit doe je door alles uit de owned en earned kanalen te halen zonder daarbij afhankelijk te zijn van paid advertising.

Jouw organische groei & content marketing strategieën zorgen voor next level zichtbaarheid op alle online kanalen van onze klanten.

Close modal window

Position: Organic Growth Lead

Thank you for submitting your application. We will contact you shortly!

Dit ga je doen

Als Organic Growth Lead bij OAK help je onze klanten op strategisch niveau. Startpunt is de business objective van de opdrachtgever die jij helpt scherper te stellen.

Vervolgens bepaal je op basis van data de organische groeikansen en stel je een groeiplan op. Dit plan kan SEO bevatten, maar ook content marketing, lead generation en nurturing, mobile app, een programma om positieve reviews te verzamelen en daarop te kapitaliseren; alles wat nodig is in de owned en earned kanalen ZONDER afhankelijkheid van paid media.

Je uitdaging stopt niet bij het opzetten van de strategie, jij pakt meteen door naar executie. Samen met OAK’s specialisten en de opdrachtgever realiseer jij concrete, meetbare organische groei.

Jij hebt:

  • Minimaal 7 jaar ervaring in digital marketing;

  • Ervaring met organische kanalen zoals SEO, lead generatie en content marketing (je hoeft geen expert te zijn, zo lang je maar weet welke expertise nodig is voor een project en wanneer je het team moet opschalen);

  • Je weet hoe je C-level en C-1 level moet overtuigen en meenemen in het groeiproject;

  • Ervaring met growth hacking;

  • Een bewezen track record in het verhogen van sales, omzet, CLV of meetbare groei in brand awareness/perceptie;

  • Ervaring in het managen van multidisciplinaire teams en stakeholders

Verder bezit jij deze eigenschappen:

  • Een niet lullen maar poetsen type met hands-on mentaliteit;

  • Een natuurlijke probleemoplosser die beslissingen neemt en initiatieven prioriteert op basis van gegevens en feiten in plaats van intuïtie en gevoel

  • Resultaat gedreven; je snapt hoe het team de focus op het resultaat houdt;

  • Een snelle en pragmatische denker; werkt route A niet, dan heb jij route B klaarstaan

Sollicitatie
Procedure

01 Online sollicitatie Jij stuurt ons je CV met een korte motivatie.
02 Telefonisch interview Zien wij een match op basis van je motivatie en CV, dan bellen we je voor een aantal vragen.
03 Kennismaking Zijn we beiden enthousiast, dan kom je naar ons kantoor voor een eerste kennismaking.
04 Case presentatie Als het eerste gesprek soepel verloopt, vragen we je om een case te presenteren.
05 Aanbod Zijn we onder de indruk van je case? Top! Dan doen we je telefonisch een aanbod. Welcome aboard!

Wij bieden:

Competitief salaris en goede secundaire arbeidsvoorwaarden (o.a. Een Macbook, heerlijke verse lunch, snacks & koffie en meer)

Opleidings- en ontwikkelmogelijkheden

Een gezellige, open bedrijfscultuur: denk aan borrels, sportbudget, jaarlijkse wintersport en zomeruitje.

De kans om jouw kennis en ervaring toe te passen in meerdere branches

Mooie en uitdagende opdrachten bij grote A-merken.

De dynamiek en structuur van een kleine organisatie

Wie zijn wij?

Wij zijn OAK: een jong bureau van 45 man sterk dat zich uitsluitend bezighoudt met organische digitale groei.

We werken voor grote A-merken zoals Ahold, KPN, Jacobs Douwe Egberts Professional, Praxis en Beter Bed. Door middel van onze non-paid digital marketing strategieën helpen wij hen om hun online zichtbaarheid vergroten en meer resultaat te behalen. Content en de verspreiding hiervan is hierbij key.

We hebben de dynamiek en structuur van een startup. Move over hiërarchieën: geen formeel gedoe bij ons. Het resultaat? Een persoonlijke sfeer, ruimte voor experimenten en lekker efficiënt. En we zitten ook nog eens in start-up hub B. Amsterdam.

Zijn we een match?

Solliciteer dan nu! Voeg bij “extra informatie” graag een korte motivatie toe.
We nemen zo snel mogelijk contact met je op.